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Recruiter/-in (m/w/d) (PA-Nr.: 19/24)
- Jülich
- ab sofort
- Voll- oder Teilzeit
- befristet
Was sind Ihre Aufgaben?
- Gestaltung und Betreuung des Recruiting-Prozesses für verschiedene Funktionen und Unternehmensbereiche unter Sicherstellung einer exzellenten Candidate Experience
- Koordination und Durchführung der Bewerbungsgespräche via Microsoft Teams, telefonisch oder persönlich
- Austausch mit den Personaldienstleistern
- Analyse von Anforderungsprofilen in enger Zusammenarbeit mit den HR Businesspartnern (m/w/d) und Führungskräften und Umsetzung in eine passgenaue Sourcingstrategie
- Erstellen von Stellenanzeigen und deren Ausschreibung auf allen relevanten (Online-) Plattformen
- Teilnahme an Bewerbertagen und Messen
Was Sie mitbringen
- Eine abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich des Recruitings
- Strukturierte, präzise und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Gute Kommunikations- und Interviewfähigkeiten
- Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Motivation, Belastbarkeit, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrener Umgang mit MS Office-Tools
Was wir bieten
Barrierefreiheit
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Zusatzversicherungen
Betriebsarzt
Brückentagsregelung
Eltern-Kind-Büro
Flexible Arbeitszeiten
Fort- und Weiterbildung
Gesundheitsmaßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Hunde geduldet
Kantine
Kostenlose Getränke
Lange Mitarbeiterzugehörigkeit
Mitarbeiterevents
Mitarbeiterprämien
Mitarbeiterrabatte
Mobile Arbeit
Parkplatz
Sport- und Fitnessangebote
Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang
Kontakt
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.
Ihr Ansprechpartner:
Nadja Pelzer
HR Officer
Tel: 02461-65 0
HR Officer
Tel: 02461-65 0